2018年4月2日，為了能夠讓同事們更快的融入創(chuàng)綠家企業(yè)文化，并掌握公司規(guī)章制度，規(guī)范制度管理體系，在創(chuàng)綠家杭州總部一號(hào)會(huì)議室組織公司制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

陸總以符合企業(yè)發(fā)展與組織能力提升為基本原則，并注意針對(duì)性和系統(tǒng)性的培訓(xùn)原則為公司員工進(jìn)行一系列培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容有：創(chuàng)綠家考勤制度、內(nèi)務(wù)管理制度、審批管理制度、物品領(lǐng)用制度、會(huì)議管理制度、待人接物基本規(guī)范等。

本次公司制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)圓滿結(jié)束，本次培訓(xùn)有效促進(jìn)了公司各級(jí)管理人員對(duì)新制度的理解、認(rèn)知，真正把公司各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程落實(shí)到實(shí)際工作中去，進(jìn)一步提高公司整體管理水平，使工作流程更加制度化、規(guī)范化、程序化。